ごあいさつ
Grip-CP 代表取締役 志鎌 智弘
代表からのメッセージをご紹介します。
【 PROFILE 】
・1985年生まれ
・座右の銘：失敗と書いて成長と読む(プロ野球監督：野村克也さんの言葉)
・魚市場を3,4年ほど経験し、現在の業界へ！
感謝と恩返しが、あるからこそ。
今仕事ができていることに感謝をし、お客様や社員の生活をより良いものにさせるべく、仕事を通して恩返しをしていきたいという思いから創業に至っております。今後は、現在の事業を通した自社の強みを他でも生かせる業務内容を確立していき、自社サービスを展開していく予定であります。とにかくやる気のある人、チャレンジしたい人、お金を稼ぎたい人、どんな思いでも構いません。ただ、周囲への感謝と恩返しを考えている人に来ていただけたらうれしいです。
未来のＧｒｉｐ－ＣＰを、共に。
少数精鋭の会社だからこそ、「こんな制度はどうかな？」「ここは改善点だと思う」など、社員同士でアイデアを活発に交換しています。私たちが最も大切にしているのは、スタッフの声に耳を傾けること！現場の最前線で活躍する皆さんだからこその意見があると考えているからです。だから、当社の採用は、意欲・人柄重視の育成が前提！個性豊かなスタッフが、のびのびと活躍しています！
あなたの夢が、会社のミライ。
「将来〇〇になりたい」
「3年後、〇〇ができるようになりたい」
きっと誰にでも、夢や希望があるはず。
Ｇｒｉｐ－ＣＰで、
どんなことに挑戦したいのか。ゆずれないことは何か。
叶えたい理想像は…。
これまでの歩みはもちろん、
あなたの想いに深く寄り添い、
ともに実現できる存在になれたらと思うのです。
まずは、あなたの声を聞かせてください！
【営業力】×【コネクション】
「営業力を高めてトップセールスになりたい」そんな方にピッタリなのが、Ｇｒｉｐ－ＣＰ。大手通信会社とのコネクションはもちろん、コミュニケーションを強みとした先輩メンバーが、会社のスピード成長へと導いています。そんなＧｒｉｐ－ＣＰならではの強みを、ぜひ実感してください。
【働きやすさ】×【教育体制】
例えば、お休みは年間休日123日で、残業もほとんどなし。働きやすい環境作りを1番にしている当社。ライフスタイルや将来の夢が変わっても長く活躍してほしいから、あなたの希望に合わせた働き方が叶います！また、先輩に同行して知識を習得。OJT研修でやり取りを見て学んでいけるので、1人じゃないから安心です。
【個性】×【自由度】
あなたのライフスタイルや希望に合わせて、幅広いキャリアを描くことができます！大切にしているのは、社員が夢を持って働ける最良の環境を提供すること。社員が前向きに誇りをもって活躍できるような会社を築きあげていきます。だから、アプローチ方法やスケジュール管理だって自由！あなたらしさを発揮してくださいね。